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淮南市醫(yī)保局建立醫(yī)?;鹁C合監(jiān)管機制

2024-10-21 17:15:58 閱讀次數:1691 來源: 作者:
淮南市醫(yī)保局建立醫(yī)保基金綜合監(jiān)管機制為高效落實國家局、省局基金安全要求,彌補機構改革后監(jiān)管隊伍存在的薄弱環(huán)節(jié),強化醫(yī)?;鹗褂贸B(tài)化監(jiān)管,優(yōu)化基金監(jiān)管工作機制,形成齊抓共管的良好局面,切實全面系統(tǒng)管理好醫(yī)?;?,保證基金規(guī)范使用和保質增效,淮南市醫(yī)保局建立醫(yī)?;鹁C合監(jiān)管機制。一是成立基金綜合監(jiān)管領導小組。市局主要領導為組長,分管領導為副組長,各縣區(qū)醫(yī)療保障局,毛集實驗區(qū)醫(yī)保辦,局機關各科室,市局

淮南市醫(yī)保局建立醫(yī)?;鹁C合監(jiān)管機制

市醫(yī)保局建立醫(yī)?;鹁C合監(jiān)管機制.jpg

為高效落實國家局、省局基金安全要求,彌補機構改革后監(jiān)管隊伍存在的薄弱環(huán)節(jié),強化醫(yī)?;鹗褂贸B(tài)化監(jiān)管,優(yōu)化基金監(jiān)管工作機制,形成齊抓共管的良好局面,切實全面系統(tǒng)管理好醫(yī)?;?,保證基金規(guī)范使用和保質增效,淮南市醫(yī)保局建立醫(yī)保基金綜合監(jiān)管機制。

一是成立基金綜合監(jiān)管領導小組。市局主要領導為組長,分管領導為副組長,各縣區(qū)醫(yī)療保障局,毛集實驗區(qū)醫(yī)保辦,局機關各科室,市局各中心主要負責人,有關財政、衛(wèi)健、市場及稅務部門專家為成員。同時市醫(yī)?;鹁C合監(jiān)管下設辦公室,負責統(tǒng)籌協(xié)調各項工作事宜。

二是成立七大專項檢查組。建立有因、專項及交叉互查檢查組。負責全覆蓋檢查、專項檢查、交叉互查、舉報核查等納入醫(yī)保支付范圍的醫(yī)療服務行為和醫(yī)療費用日常監(jiān)管工作;定點零售藥店檢查組。負責定點零售藥店使用醫(yī)?;鸬娜粘1O(jiān)管工作;普通門診檢查組。負責職工和城鄉(xiāng)居民門診使用醫(yī)?;鸬娜粘1O(jiān)管工作;慢病管理檢查組。負責醫(yī)保門診慢特病用藥等日常監(jiān)管工作;結算數據異常檢查組。負責定點醫(yī)療機構結算數據異常增長、參保人員年住院結算次數超過10次等日常監(jiān)管工作;病歷審核檢查組。負責手工報銷病歷審核、DIP病歷審核、智能審核等日常監(jiān)管工作;征繳工作檢查組。負責對接稅務部門開展企業(yè)、事業(yè)單位征繳稽核工作。

三是明確保障措施?;鹁C合監(jiān)管領導小組定時召開會議,研究部署工作。明確數據提取、現場檢查、案件審理、檔案整理等各方面工作的規(guī)程,各檢查組依法依規(guī)開展工作。各檢查組組織現場檢查次數每季度不得少于一次,且根據市局安排工作需要隨時組織檢查工作。特殊情況下,經市局領導研究成立臨時專家組開展專門檢查。各檢查組每次檢查抽查定點醫(yī)藥機構數量不得少于總量的百分之十(為問題數量較大的前10%),抽查的病歷(門診處方)不得低于總量的百分之二十。各檢查組長每年一輪換,組員每兩年一輪換??h區(qū)醫(yī)保部門比照成立組織及檢查組。以上基金綜合監(jiān)管機制現向社會發(fā)布,各級醫(yī)保部門應及時落實。

來源: 市醫(yī)療保障局

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